Effectief communiceren is de belangrijkste vaardigheid van een brandweerman. Bij de training communicatieve vaardigheden leer in je verschillende situaties en in veschillende groepsgroottes beter communiceren. Je leert jezelf beter kennen, waarom communiceer ik op deze manier in deze (stress) situatie. Stap 1 is altijd bewust wording van wat je zelf doet. Na elke oefening is er tijd om te reflecteren, wie heeft er gecommuniceerd, hoe en waarom is er zo gecommuniceerd.
In de volgende fase ontvang je juist instructies of geef je leiding, net wat voor jou van toepassing is, waar jou leerpunten liggen. Waarschijnlijk iets waar je moeite mee hebt. We stappen uit onze comfort zone en gaan iets doen, door het te doen leer je het snelst. De brandweer-instructeurs weten als geen ander hoe je effectief communiceert en brengen dit over op de groep. De ervaringen in deze training communicatieve vaardigheden komen zeker van pas in de zakelijke wereld, maar ook prive!
In je eentje kun je geen complete brandweeruitrusting hanteren, iets simpels als een slang oprollen moet je al samen doen. Samenwerken vraag om communicatie. Je verwacht dat je collega bepaalde taken uitvoert, we gaan uit van patronen, zo van: "dat doen we toch altijd zo en waarom heb je dat nu dan niet gedaan?". We noemen dit bedrijfscultuur. Echter, elke situatie is (in essentie) anders. Dus een goed format is: doe eerst een verzoek en wacht op de belofte, dat de ander daadwerkelijk belooft het te gaan doen. Vervolgens wordt de handeling uitgevoerd (executie fase). Daarna vind weer een communicatie plaats: de verklaring dat de taak is uitgevoerd. Dan is de beurt weer aan de ander, accepteert hij het resultaat, zo ja, dan communiceer je dat. Nu is het proces rond en afgerond. Een nieuw feit is gecreëerd.
Dat is wat wij doen bij de brandweer. En elke training communicatieve vaardigheden wordt achteraf geëvalueerd. En dat is wat wij doen als jullie bij ons langskomen. Niet dat wij het gaan voorzeggen, alsof wij alle wijsheid in pacht hebben. We creëren een open communicatie veld, waarin alles gezegd kan worden. En waarin een ieder zich veilig voelt, dat is ook een basis voorwaarden. Iedereen kan elkaar feed back geven. Wat zag je gebeuren in welke situatie gebeurde het. We maken het concreet, wat gebeurde er zojuist, 10 minuten geleden in de oefening? Kun je het nog herinneren, ben je je er nog bewust van en handelde je doelbewust of vanuit een patroon?
Herken je dit: je krijgt een compliment van iemand en jij zegt vervolgens (altijd): ja, maar het viel best mee, of het was niet zo moeilijk. Of, iemand valt je aan en zegt: heb je dat nou nog niet af! En jij zegt: ik moet wachten op een document van een collega, hij is zo langzaam. Misschien zijn de woorden anders die je gebruikt, maar het mechanisme er onder blijft gelijk. In het laatste voorbeeld: ik ben niet de schuldige maar hij. Het interessante is als je ziet of je altijd zo reageert en communiceert. Dan is het een patroon en sta je op de automatische piloot. Stap 1 is, wordt je hier bewust van. Onze filosofie is: krijg eerst bewustzijn op wat er gebeurt en waarom je zo handelt of communiceert.
Dacht dat ik bont en blauw zou zijn, maar mijn collega’s hebben denk ik alle klappen opgevangen, hulde! #Training #BrandweerSurvival
Laat jezelf eens gaan, of beter laat ons eens gaan, dachten ze op mijn werk, maar dan wel in gestructureerde chaos, dat werkt toch het beste als teambuilding, en of het gewerkt heeft, we hebben meer gewerkt dan normaal op ons werk, over actief teambuilden gesproken. Joris dacht dat ie z'n enkel verstuikt had terwijl hij Edsilia opving omdat ze achterover viel door die plotselinge explosie (die niet echt plotseling was want het was gezegd en we stonden op dertig meter ofzo). Joris is een held, de enkel viel wel mee en Edsilia met de schrik vrij. Training ten top.
Montfoort weet niet iedereen te liggen, maar met je tomtom en wat gekibbel met collega’s kom je een end en wat je er dan vindt maakt de band weer sterker, namelijk BrandweerSurvival, waar we voor training heen gingen, want dat was ook weer eens nodig. Lekker actief was het zeker en je hebt nauwelijks door dat je met training bezig bent. Eigenlijk is het brandweermannetje spelen. Dat het zowat dertig graden was viel ook niet op omdat je staat te blussen dus aan de ene kant is het toch al warm en aan de andere kant fris van het bluswater. Er werd wat afgecoördineerd. We waren even allemaal baas en teamgenoot tegelijk.
Het programma zit vol actie en plezier voor jong en oud.
Kom langs en beleef een unieke ervaring.
Direct meer informatie?
Bel ons op 0880 - 911 012
